АО и ТОО: особенности деятельности и регулирования

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «АО и ТОО: особенности деятельности и регулирования». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Регистрация юридического лица требуется для легального ведения бизнеса и получать прибыль. Также важно учесть тот факт, что после регистрации юридического лица вам требуется подобрать выгодную для вас систему налогообложения. По-умолчанию, новому юридическому лицу присваивается общеустановленный режим налогообложения. Юридические лица вправе применять специальный налоговый режим на основе упрощенной декларации, если: среднесписочная численность работников за налоговый период не превышает для специального налогового режима на основе упрощенной декларации — 30 человек; доход за налоговый период не превышает 2 044-кратный минимальный размер заработной платы (МРЗП), установленный законом о республиканском бюджете и действующий на 1 января соответствующего финансового года.

Уставной капитал ТОО: каким он должен быть?

Регистрируя товарищество с ограниченной ответственностью, предприниматели заинтересованы снизить затраты, поэтому выбирают минимальный размер уставного капитала с целью сэкономить деньги – последствия такой легкомысленности приводят к неудобствам при ведении бизнеса. Для определения размера уставного капитала ТОО нужно четко представлять его назначение и заранее спрогнозировать объем средств, которые необходимы для первоначальной деятельности и проведения первых сделок. Какие налоговые формы сдаются и какие налоги платятся по ОО общеустановленный режим , можно посмотреть здесь

Уставной капитал ТОО — это сумма вкладов учредителей в хозяйственную деятельность предприятия. Данный капитал необходим для старта предприятия в его последующей деятельности.

Уставной капилал — это часть имущества предприятия, гарантирующая возрат средств кредиторам . Кроме того, право собственности на имущество внесенного в качестве вклада в уставный капитал принадлежит товариществу, участники же сохраняют обязательственные права на это имущество (ст. 28 Закона). Поэтому они не могут требовать от товариществ внесенного ими капитала, за исключением ситуаций, связанных с ликвидацией самого товарищества. Но даже в этой ситуации в первую очередь удовлетворяются требования кредиторов, и лишь после удовлетворения их требований из оставшихся средств допускаются выплаты участникам.

Какие типы предприятий можно зарегистрировать в Казахстане?

Правительство Республики Казахстан предусматривает регистрацию таких субъектов бизнеса:

1. ТОО (LLP). Наиболее распространенный тип юридического лица, которое функционирует на территории РК. Данный предприниматель несет ограниченную ответственность за ведение бизнеса. В таком случае руководители и владельцы компании не ставят под удар собственные средства в случае, если фирму настигнет банкротство. В такой компании должен быть минимум один управляющий, а количество акционеров не ограничено.

2. АО. При регистрации акционерного общества, необходимо предоставить данные минимум об одном руководителе резиденте Казахстана (физическое лицо) и об одном акционере, гражданство которого не имеет значения. Минимальный капитал такой компании в Казахстане должен составлять 483 000 долларов. Акционерное общество обязуется регулярно (раз в год) предоставлять финансовую отчетность за прошедший период.

3. ТДО. Товарищества с дополнительной ответственностью функционируют также, как и ТОО, однако в случае возникновения финансовых проблем внутри компании или банкротства покрывают ущерб средствами из собственных вкладов, а если этих денег недостаточно, вынуждены отдавать личное ценное имущество. Поскольку размер уставного капитала формируется в основном за счет средств вкладчиков, учредители ТДО обязаны вернуть инвесторам деньги в случае признания компании не прибыльной.

4. ИП. Самая простая форма малого предпринимательства, которую можно зарегистрировать в Казахстане. Индивидуальными предпринимателями являются частные лица, которые ведут бизнес по производству или реализации товаров. Деятельность ИП является официальным трудовым стажем, что положительно влияет на рост пенсионных накоплений и стажа работы. Для индивидуальных предпринимателей действует фиксированный режим налогообложения в размере 12% до общей суммы дохода. Регистрация ИП возможна только для коренных жителей Казахстана, которые имеют гражданство и постоянную регистрацию на территории РК. Если иностранец хочет открыть бизнес на основе ИП, обязательным условием является получение гражданства. Также при открытии ИП предприниматель должен учитывать, что он несет полную ответственность за ведение бизнеса и в случае потери капитала компании обязан компенсировать причиненный ущерб из личных средств.

5. Дочернее представительство. На территории Казахстана предприниматели вправе открывать дочерние компании, которые полностью контролируются большой корпорацией. Независимо от того, что дочерняя организация контролируется главным управляющим предприятия, она функционирует отдельно, имеет собственный бюджет и самостоятельно уплачивает налоги. Оформлять дочерние компании выгодно владельцам крупных организаций, поскольку таким образом они могут рассчитывать на сниженную ставку налогообложения.

6. Филиал. Данная форма ведения бизнеса подходит для иностранных инвесторов, которые хотят открыть представительство своей компании в Казахстане. Филиал должен быть официально зарегистрирован на территории РК, иметь собственный офис и уполномоченных представителей. Однако, юридическими и финансовыми делами филиала управляет руководитель главного офиса.

Открытие счета для предпринимателя

Для проведения финансовых операций внутри компании и расчетов с международными партнерами предпринимателю нужно в обязательном порядке открыть счет в банке Казахстана. Наиболее выгодные банковские продукты для развития бизнеса предлагают банки ЦентрКредит, Альфа-Банк, Капитал Банк и другие.

Открытие счета в банках для крупного, среднего и малого предпринимательства, которые функционируют на территории Республики Казахстан имеет массу преимуществ:

• возможность проведения финансовых операций в национальной и иностранной валюте: тенге, рубли, доллары, евро и т.д.;

• наличие страхования и кредитных продуктов для предпринимателей;

• оптимальные тарифы на банковские услуги;

• возможность получить ЭЦП в личном кабинете на сайте банковского учреждения;

• 100% конфиденциальность персональныхданных юридических лиц;

• возможность проводить операции контролировать движение средств по счетам с помощью мобильных приложений и интернет-банкинга;

• круглосуточная техническая поддержка пользователей.

Оформить предпринимательский счет можно онлайн, через официальный сайт банка или обратившись к менеджеру в банковском отделении. Для открытия счета и осуществления предпринимательской деятельности, юридическим лицам нужно указать данные об учредителях, ИИН номер размер уставного капитала и основную информацию о компании в Казахстане.

«Основной налог — 3%»: преимущества для малого бизнеса

Когда компания зарегистрирована, следующий шаг — выбор системы налогообложения. По умолчанию новому юридическому лицу присваивается общеустановленный режим налогообложения, в который входит:

• Корпоративный подоходный налог — 20% (10% для сельхозпроизводителей) от налогооблагаемого дохода ТОО
• НДС — 12%

• Другие налоги в зависимости от вида деятельности ТОО (на транспорт, на добычу полезных ископаемых, на сверхприбыль и т.д.).
• Индивидуальный подоходный налог (ИПН) —10% (с зарплаты выше 25 МРП, что равняется около $ 172,5)
• Обязательные пенсионные взносы (ОПВ) — 10%
• Социальные отчисления (СО) — 3,5%
• Социальный налог 9,5% от расходов работодателя, выплачиваемых работникам (за минусом суммы соцотчислений)

• Обязательное социальное медицинское страхование (ОСМС) — 2% (база исчисления — зарплата сотрудника, взносы рассчитываются по каждому работнику отдельно)

• Взносы на медстрахование (ВОСМС) — 2% (база исчисления — зарплата сотрудника, взносы рассчитываются по каждому работнику отдельно).

Общие сведения об уставном капитале

Уставный капитал — обязательная составляющая любой организации, начинающей свою деятельность. Это не только живые денежные средства, но и различное имущество, акции и иные бумаги, имеющие ценность. Уставный капитал — это минимальная сумма финансов юридического лица, которая служит гарантом, что предприятие выполнит свои обязательства перед кредиторами.

Три составляющих уставного капитала:

1. Реальные «живые» денежные средства.
2. Имущество — компьютерная техника, производственные станки и оборудование, мебель, земельные участки, недвижимость, автомобили и другие транспортные средства.
3. Ценные документы — векселя, акции.

Настоящими деньгами необходимо внести минимум 10 тысяч рублей. Остальную долю допустимо набрать с помощью ценных бумаг, интеллектуальных прав и имущества.

Уставный капитал складывается из размеров долей всех учредителей. Он влияет на объем прибыли для каждого участника процесса. Если Петренко П. Е. вложил в организацию 30 тысяч рублей, а уставный капитал составляет 120 тысяч рублей, то вкладчик сможет рассчитывать по умолчанию на ¼ прибыли компании. В учредительных документах возможно прописать иные условия выплаты дивидендов.

До недавнего времени минимальная сумма уставного капитала для любой формы юридического лица составляла всего 10 тысяч рублей. Сегодня действуют иные нормы. Законодательство устанавливает разные минимальные размеры уставного капитала для следующих форм организаций:

• ООО (общество с ограниченной ответственностью) — 10 000 рублей;
• публичное/непубличное акционерное общество — 100 000/10 000 рублей;
• государственная организация — 5000 минимальных размеров оплаты труда (МРОТ);
• муниципальная унитарная организация — 1000 МРОТ;
• банк с универсальной/базовой лицензией — 1 миллиард/300 миллионов рублей;
• предприятия по производству алкогольной продукции/водки — 10 миллионов рублей/80 миллионов рублей;
• страховые фирмы — минимум 120 миллионов рублей. Размер определяется объектом страхования.

Имущество, ценные документы и финансовые средства передаются в общий фонд по акту приема-передачи. Предварительно они проходят оценку у независимого эксперта для определения денежного эквивалента стоимости. Затем результаты утверждаются на собрании членов фирмы.

Статья 26. Увеличение уставного капитала товарищества с ограниченной ответственностью

1. Увеличение уставного капитала товарищества с ограниченной ответственностью допускается после его полной оплаты.

2. Увеличение уставного капитала товарищества с ограниченной ответственностью может осуществляться путем:

1) дополнительных пропорциональных вкладов, производимых всеми участниками товарищества;

2) увеличения размера уставного капитала за счет собственного капитала товарищества, в том числе за счет его резервного капитала;

3) исключен в соответствии с Законом от 16.05.03 г. N 416-II

4) внесения одним или несколькими участниками дополнительных вкладов при согласии на это всех остальных участников;

5) принятия в состав товарищества новых участников (статья 22 настоящего Закона).

3. При увеличении размера уставного капитала в порядке, предусмотренном подпунктами 1)-3) пункта 2 настоящей статьи, размеры долей участников не изменяются.

4. При увеличении уставного капитала путем внесения дополнительного взноса кем-либо из участников товарищества с ограниченной ответственностью либо вновь принимаемым участником (подпункты 4) и 5) пункта 2 настоящей статьи), размер такого вклада определяется с учетом размера их предыдущего взноса в собственный капитал товарищества и необходимостью перерасчета долей всех участников в уставном капитале.

Решение принимается по общему согласию всех участников.

5. Товарищество с ограниченной ответственностью обязано известить орган, осуществивший его государственную регистрацию, об увеличении уставного капитала в течение трех месяцев со дня принятия общим собранием решения об увеличении уставного капитала. К моменту извещения должны быть внесены вклады на сумму не менее половины суммы, на которую увеличивается уставный капитал.

Если товарищество не известит орган, осуществивший его государственную регистрацию, увеличение уставного капитала признается несостоявшимся.

6. В случае, если увеличение уставного капитала не состоялось, участник или третье лицо, намеревавшееся вступить в товарищество с ограниченной ответственностью, внесшее свой вклад, вправе требовать от товарищества возврата вклада и уплаты неустойки в соответствии со статьей 353 Гражданского кодекса Республики Казахстан (общая часть) либо с возмещением убытков, в том числе упущенной выгоды вследствие невозможности использовать внесенное в качестве вклада имущество.

Статья 28. Доли участников товарищества с ограниченной ответственностью

1. Доли всех участников в уставном капитале и соответственно их доли в стоимости имущества хозяйственного товарищества (доля в имуществе) пропорциональны их вкладам в уставный капитал, если иное не предусмотрено учредительными документами.

Размер доли определяется в порядке, предусмотренном пунктом 6 статьи 23 настоящего Закона. Всякое изменение (увеличение или уменьшение) вклада в уставный капитал хотя бы одного из участников ведет к соответствующему перерасчету размера долей всех участников товарищества.

2. Утрата права на долю по любым основаниям влечет выбытие участника из товарищества с ограниченной ответственностью. Приобретение доли в порядке, установленном настоящим Законом, означает вступление приобретателя доли в число участников товарищества.

3. Учредительными документами товарищества с ограниченной ответственностью может быть ограничен максимальный размер доли, которая может принадлежать одному участнику товарищества. Такое ограничение не может быть установлено в отношении определенного участника. Равным образом учредительными документами может быть ограничена возможность изменения соотношения долей участников товарищества.

4. Право на долю участника в имуществе товарищества с ограниченной ответственностью носит не вещный, а обязательственный характер.

Уставный капитал ТОО: формирование и учет

ТОО на упрощенке в отношении налогообложения принципиально мало чем отличается от ИП. За исключением, конечно, того, что ТОО не нужно платить некоторые виды налогов и отчислений, которые ИП платит «за себя» — ТОО платит только налоги с доходов и налоги с зарплаты сотрудников.

Также, для того, чтобы «вывести» доход из ТОО будет необходимо заплатить еще один налог — с дивидендов, даже если учредитель — одно единственное лицо. Это не совсем налоги ТОО, а налоги, которые как бы уплачивают учредители. В остальном налоги отличаются только названием и некоторыми нюансами вычисления. И те, и другие платят 3% налогов с доходов, только ИП платит ИПН и СН, а ТОО — КПН и СН.

ТОО платит 3% со своего дохода (т.е. выручки). Именно выручки, а не чистой прибыли. При этом 1/2 — это социальный налог, а 1/2 — корпоративный подоходный налог.

Для разгильдяев, неистово пролиставших первую часть статьи, напоминаю, что малый бизнес (а значит и упрощенцы) с 01.01.2020 по 01.01.2023 освобожден от налогов с доходов, а в данном конкретном случае от КПН и социального налога.

ТОО имеет право уменьшить сумму налога на 1.5% за каждого работника если среднемесячная зарплата сотрудников не меньше 29 МРП. Расчет налогов с доходов полностью идентичен таковому для ИП, поэтому, чтобы не дублировать, можете почитать здесь. Как рассчитать среднесписочное количество работников там тоже есть. Только для ИП среднемесячная зарплата должна быть не меньше 23 МРП, несправедливо, да.

Сроки уплаты раз в полгода: первое полугодие — не позднее 25 августа, за второе полугодие — не позднее 25 февраля следующего года.

Источники: статья 687 НК РК «Исчисление налогов по упрощенной декларации» — http://adilet.zan.kz/rus/docs/K1700000120#z687.

На упрощенке (и не только), плательщиком НДС надо регистрироваться в обязательном порядке, если оборот превышает 30000 МРП за календарный год. Ставка налога — 12% при продаже на внутреннем рынке и 0% при экспорте.

Для применяющих ТИС, есть определенные льготы. Безналичный доход «прошедший» через ТИС не входит в расчет минимального предела по НДС в размере не больше 114184 МРП. Подробнее о том что такое эта таинственная аббревиатура «ТИС» — в разделе о кассовом аппарате. К сожалению, эта льгота касается только индивидуальных предпринимателей на упрощенке.

Подробнее о НДС.

Источники так же по ссылке.

Максимальный доход — 24038 МРП за налоговый период (полгода). Для индивидуальных предпринимателей сюда не входит безналичный доход «прошедший» через трехкомпонентную интегрированную систему (ТИС) в размере не больше 70048 МРП. ТООшки такой льготой обделили, хотя казалось бы они первые кандидаты на установку ТИС. Таким образом правительство пытается стимулировать казахстанцев переходить на безналичные расчеты платежными картами, а владельцев бизнеса — на прозрачный налоговый учет.

Максимальное количество работников — 30 человек. Количество работников рассчитывается как среднемесячное число сотрудников за 6 месяцев (налоговый период).

Источники: статья 683 НК РК «Условия применения специального налогового режима» — http://adilet.zan.kz/rus/docs/K1700000120#z683 .

3) не осуществляющие следующие виды деятельности:

• производство подакцизных товаров;
• хранение и оптовая реализация подакцизных товаров;
• реализация отдельных видов нефтепродуктов — бензина, дизельного топлива и мазута;
• проведение лотерей;
• недропользование;
• сбор и прием стеклопосуды;
• сбор (заготовка), хранение, переработка и реализация лома и отходов цветных и черных металлов;
  консультационные услуги;
• деятельность в области бухгалтерского учета или аудита;
• финансовая, страховая деятельность и посредническая деятельность страхового брокера и страхового агента;
• деятельность в области права, юстиции и правосудия;
• деятельность в рамках финансового лизинга.

Кроме этого, по упрощенной декларации нельзя вести бизнес если вы получаете доход и/или имеете постоянных работников в нескольких населенных пунктах.

Источники: статья 683 НК РК «Условия применения специального налогового режима» — http://adilet.zan.kz/rus/docs/K1700000120#z683 .

Новое в преимущественном праве покупки доли в уставном капитале ТОО

После прохождения всех предыдущих шагов определитесь с методом регистрации юридического лица. Провести регистрацию ТОО можно самостоятельно, но и можно обратиться к специалистам, которые могут провести регистрацию за вас. Сделаем небольшое сравнение 2-х вариантов:

Самостоятельная регистрация ТОО онлайн.

1. Для самостоятельной регистрации ТОО потребуется ключ ЭЦП(электронная цифровая подпись)
2. Потребуется авторизация на сайте Электронного Правительства — egov.kz и выбрать услугу — «Государственная регистрация (перерегистрация) юридических лиц и учетная регистрация (перерегистрация) филиалов и представительств»
3. Далее, выбираете вид вашего заявления, например «Уведомление о начале осуществления предпринимательской деятельности» (для cубъектов малого предпринимательства).
4. Затем, вы заполняете формы с информацией о вашем юридическом лице — регистрируемое юридическое лицо, наименование, адрес, учредители, данные о 1-ом руководителе и т. д.
5. Последним шагом является подпись заявки с помощью ЭЦП. Если Товарищество с ограниченной ответственностью(ТОО) имеет нескольких учредителей, потребуется подпись с личного кабинета каждого из них.
6. В личном кабинете во вкладе “История получения услуг” вы сможете проверить статус вашей заявки.
7. Услуга предоставляется бесплатно.

Как вы видите регистрации юридического лица, а именно ТОО, является не такой уж и сложной. Большим плюсом самостоятельной регистрации является получение опыта по оформлению заявок с помощью сайта egov.kz, а также экономия денег на услугах юридических консультантов.

Что требуется после регистрации ТОО?

Первая необходимость, после регистрации, выбор системы налогообложения. Новым компаниям, как правило, автоматически присваивается общеустановленный режим (ОУР), однако собственникам, с точки зрения налогообложения, это не всегда выгодно.

Согласно ст.683 НК РК ТОО, на основе упрощенной декларации, вправе самостоятельно выбрать спецрежим. Обратите внимание, что он должен отвечать установленным для данного режима требованиям:

• численность работников составляет не более тридцати человек;
• доход за полугодие не превышает лимит в 24 038 (Двадцать четыре тысячи тридцать восемь) МРП, 63 724 738 (Шестьдесят три миллиона семьсот двадцать четыре тысячи семьсот тридцать восемь) тенге;
• отсуствие структурных подразделений;
• состав доли участия других юридических лиц — не более 25 %;
• учредитель или участник одновременно не является участником (учредителем) другого ТОО на упрощенке.

С дополнительными ограничениями по видам деятельности, вы можете ознакомиться в пп.3 п.2 ст.683 НК РК.
Одно из важных приобретений — онлайн-касса и регистрация ее в налоговом органе. Также, необходимо оформление лицензий, если деятельность ТОО подлежит лицензированию.
Еще вам нужно заказать фирменную печать и получить ЭЦП юридического лица.

Если учредители или участники ТОО – иностранные граждане.
В целом, регистрация ТОО не отличается от стандартной процедуры. Если учредители или участники и иностранные граждане (или иностранные юрлица), то этот вопрос регулируется законом №2198 от 17.04.1995 г. и законом № 477-IV от 22.07.2011 г. Помимо основного пакета нужно будет дополнительно предоставить нотариально заверенные и переведенные на казахский и русский языки документы.

Если иностранный гражданин — физлицо:

• Копия паспорта иностранца и ИИН РК, который можно оформить в ЦОНе.
• Если иностранный гражданин юридическое лицо:
• Легализованная выписка из торгового реестра, подтверждающая, что юридическое лицо зарегистрировано по законодательству иностранного государства, учредительные документы и казахстанский БИН.

Документы, согласно данного перечня, должны быть нотариально заверены в стране происхождения иностранного юридического лица, и легализованы в Казахстане. Кроме стран СНГ, где апостиль и легализация не требуются.

Все это можно сделать по доверенности, которую необходимо перевести на казахский и русский языки и нотариально заверить. При оформлении всех процедур личное присутствие иностранных граждан не требуется.

Так же необходимо оформление специальной визы бизнес-иммигранта С5, которая выдается на срок от 3 месяцев до 2 лет, иностранному физлицу, которое присутствует в стране лично. Если вы открываете ТОО по деловой визе, то сделка может быть признана незаконной.

ВАЖНО! На территории Казахстана иностранные граждане вправе осуществлять не все виды деятельности! Ознакомиться со списком ограничений можно в следующих законах:

• №85-II от 19.10.2000 г. «Об охранной деятельности»;
• №527-IV от 06.01.2012 г. «О национальной безопасности Республики Казахстан»;
• №451-I от 23.07.1999 г. «О средствах массовой информации».

Нужен ли уставной капитал в ТОО?

Размер уставного фонда должен в любой момент времени соответствовать фактически заявленному. В течение первого года деятельности его оценку не учитывают, так как в это время еще может вноситься недостающие 50% первоначального капитала. Следующие финансовые года уже являются показательными: стоимость активов обязана совпадать с зафиксированными в документации цифрами. Если выявлено несоответствие, возможны следующие варианты:

• сумма вклада выявилась меньшей, нежели минимально установленная – ООО следует ликвидировать как несостоятельное;
• учредительный капитал не соответствует в меньшую сторону заявленной в первоначальных документах сумме, которая изначально устанавливалась больше минимальных 10 000 руб. – следует произвести процедуру уменьшения уставного фонда;
• сумма чистых активов превысила указанный в документах уставный фонд – необходимо увеличить до фактического размера.

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Все изменения в обязательном порядке фиксируются в регистрирующих органах и отражаются в реестре юридических лиц.

В соответствии с законодательством Республики Казахстан юридическое лицо должно обязательно иметь юридический адрес.

К товариществу с дополнительной ответственностью применяются правила настоящего Закона, поскольку иное не предусмотрено статьей 3 настоящего Закона.

Все самое важное об уставном капитале ТОО

Из-за того, что в разных странах используются разные названия для идентичных видов коммерческих предприятий, многие путают данные понятия.

Полное товарищество — это хозяйственная организация, в которой участники отвечают всем имуществом, которое им принадлежит, по обязательствам компании. Стоит отметить ещё одну важную особенность — индивидуальный предприниматель или коммерческое предприятие может быть полным товарищем лишь одной организации.

В России ТОО появились в 1992 году, после принятия Закона «О предприятиях и предпринимательской деятельности». Однако с 1994 года, когда была опубликована первая часть Гражданского кодекса, вместо него возникли две других организационно-правовых формы — общество с ограниченной ответственностью, а также ЗАО (закрытое акционерное общество). В чём отличие между ними? ЗАО выпускают акции, а ООО — нет. То есть во втором случае данные о владельцах фиксируются непосредственно в учредительных документах.

В разных странах существуют свои ограничения. Так, в большинстве западных государств для создания такого предприятия необходимо минимум два участника, а в Казахстане ТОО может быть учреждено одним лицом (если это не другое хозяйственное товарищество).

Часто на законодательном уровне также устанавливается максимально возможное количество участников — не более 50. Если их становится больше, ТОО ликвидируют либо преобразуют в акционерное общество. Однако в некоторых государствах (в т. ч. в Казахстане) это число не ограничено.

Как уже было сказано выше, товарищество с ограниченной ответственностью создаётся при объединении вкладов его участников. Это не обязательно деньги — вкладом могут быть ценные бумаги, имущественные права (в т. ч. на интеллектуальную собственность и землепользование), вещи.

В некоторых странах понятия пая или доли разграничены — например, во Франции, Англии, США и Испании. В этом случае капитал ТОО делится на равные неделимые паи (во Франции — по 100 франков), а доля зависит от количества паёв, принадлежащих конкретному участнику. В других государствах размер пая равен вкладу и, соответственно, доле.

Практически во всех государствах устанавливается минимальная сумма капитала. Так, во Франции она равна 50 000 франков, в Германии — 50 000 марок соответственно. В Казахстане его сумма должна быть эквивалентна 100 ед. расчётного месячного показателя (для субъектов малого предпринимательства — не менее 100 тенге).

В дальнейшем капитал может быть увеличен или уменьшен. Увеличение допускается лишь после полной оплаты уставного капитала. Оно может осуществляться за счёт:

• внесения пропорциональных дополнительных вкладов всеми членами;
• использования собственного капитала товарищества, включая резервный;
• увеличения вклада одного или нескольких учредителей (если у остальных нет возражений);
• вступления новых участников в ТОО.

Уменьшение капитала происходит при пропорциональном сокращении всех вкладов либо при погашении (полном или частичном) долей отдельных участников. При этом доли всех остальных лиц, которые входят в товарищество с ограниченной ответственностью, также соразмерно изменяются.

Как гласит закон о товариществах с ограниченной ответственностью, создание ТОО начинается с подписания участниками учредительного договора. В этом документе содержится основная информация:

• название и местонахождение компании (адрес её постоянно действующего органа);
• список учредителей, их адреса, банковские реквизиты и/или документы, удостоверяющие личность, если речь идёт о физических лицах;
• обязанности и полномочия учредителей;
• объём уставного капитала, даты внесения и размеры вкладов отдельных участников;
• условия распределения доходов.

Документ подписывается всеми участниками либо их уполномоченными представителями. После этого ТОО проходит процедуру регистрации в государственных органах в качестве юридического лица.

Важно отметить, что договор может быть аннулирован, если с момента его подписания прошло больше года, но документы для регистрации так и не были поданы.

О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью

• Оформление ИИН/БИН нерезидентам Казахстана
  • Оформление БИН
  • Оформление ИИН
• Регистрация компаний без приезда в Казахстан
  • Регистрация ТОО с участием иностранных физических лиц
  • Регистрация ТОО с участием иностранных юридических лиц
  • Регистрация ТОО с участием казахстанских граждан и юр. лиц
• Оформление ЭЦП для участия в торгах. Гос закупках
• Регистрация на торговых площадках
  • Епорт
  • Надлок
• Оформление визы в Казахстан
  • Деловая
  • Рабочая
• Открытие счетов в банках Казахстана
  • Альфа банк
  • Евразийский банк
  • Народный банк Казахстана (HSBC)
  • Jysan Bank
  • Банц ЦентрКредит
• Оформление иностранной рабочей силы в Казахстане
  • Оформление разрешений на привлечение ИРС в Казахстан
• Перерегистрация ТОО
  • Изменение состава участников
  • Уменьшение уставного капитала
  • Смена наименования
• Реорганизация ТОО
  • Слияние ТОО
  • Присоединение ТОО
  • Разделение ТОО
  • Выделение из ТОО
  • Преобразование ТОО
• Оформление смены адреса ТОО
• Оформление смены директора ТОО
• Учредительные документы ТОО
  • Создание
  • Внесение редакционных изменений
  • Список курсов и семинаров
  • Расписание курсов и семинаров
  • Расписание для новичков
  • Расписание для профи

  О порядке налогообложения дополнительных вкладов в уставный капитал

  Наши земли находятся в ТОО, мы являемся учредителями, хотели выйти из состава ТОО и забрать свои земли. А затем отдельно открыть свое крестьянское хозяйство. Директор ТОО на связь не выходит и прячется от нас, уже много лет не выплачивает дивиденды. Если мы проведем собрание, то как сделать все правильно, как заполнять бумаги? Можно ли записать процесс собрания на видео, и письменно на бумагу? Как эти документы утвердить?

  Выход из состава товарищества с ограниченной ответственностью одного или нескольких участников одновременно с выделом своей доли из массива имущества ТОО практически невозможен. Но, исключение составляют случаи, если в качестве вклада в устав ТОО предоставлены право на условную земельную долю или право землепользования на земли сельскохозяйственного назначения. Подробнее данные права определены и разъяснены в Нормативном постановлении Верховного суда Республики Казахстан от 10 июля 2008 года № 2 «О некоторых вопросах применения законодательства о товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью» (далее – НП ВС).

  Согласно пункту 10-1 НП ВС прекращение права землепользования истечением срока, на который оно предоставлено участнику товарищества, а также выбытие участника, внесшего в уставный капитал товарищества в качестве вклада право на условную земельную долю, влечет уменьшение размера уставного капитала товарищества. В этом случае оставшиеся участники товарищества обязаны принять решения и совершить действия, предусмотренные статьей 27 «Уменьшение уставного капитала ТОО» Закона Республики Казахстан от 22 апреля 1998 года № 220-I «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью» (далее – Закон).

  В соответствии с НП ВС при выходе из состава товарищества для организации крестьянского (фермерского) хозяйства или товарного сельскохозяйственного производства участник, внесший в уставный капитал товарищества в качестве доли земельный участок сельскохозяйственного назначения, вправе в соответствии с пунктом 3 статьи 101 Земельного кодекса Республики Казахстан получить в натуре этот земельный участок. Земельный участок, переданный в уставный капитал товарищества только в пользование, возвращается в натуральной форме без вознаграждения.

  Выдел (возврат) земельного участка сельскохозяйственного назначения в натуре не производится в период проведения сельскохозяйственных полевых работ, за исключением случаев, когда такой выдел производится с согласия участников товарищества. Участник, внесший в уставный капитал товарищества в качестве вклада право на условную земельную долю, вправе при выходе из товарищества для организации крестьянского (фермерского) хозяйства или иного товарного сельскохозяйственного производства получить в натуре земельный участок, соответствующий по размеру праву на условную земельную долю. Несколько участников товарищества, внесших в уставный капитал товарищества право на условную земельную долю, вправе выйти из состава товарищества и образовать новое товарищество, производственный кооператив или иную организацию для ведения сельскохозяйственного производства. Подлежащий в таком случае выделу из земель товарищества земельный участок по размеру должен соответствовать совокупному размеру права на условную земельную долю таких участников. Заявление участника о выходе из состава товарищества и выделе (разделе) в натуре земельного участка для образования крестьянского (фермерского) хозяйства или ведения иного сельскохозяйственного производства, подлежит рассмотрению общим собранием участников товарищества в порядке, установленном учредительными документами. В заявлении должно быть указано расположение на местности испрашиваемого к выделу земельного участка. Под местоположением земельного участка следует понимать место нахождения испрашиваемого к выделу участка в составе землепользования товарищества в соответствии с идентификационной документацией. Местоположение выделяемого в натуре земельного участка в счет доли, а также возмещение товариществу затрат, произведенных на выделяемом земельном участке, выбывающим участником, определяются общим собранием участников товарищества в порядке, предусмотренном учредительными документами товарищества или соглашением сторон. В случае отсутствия порядка выдела (раздела) земельного участка в учредительных документах применяются нормы пункта 4 статьи101 Земельного кодекса РК. Установленный в данной норме права порядок выдела земельного участка не влияет на исключительную компетенцию общего собрания участников товарищества по принятию решения о выделе земельного участка. Решение общего собрания участников товарищества о месте нахождения земельного участка, подлежащего выделу в натуре из земель товарищества, может быть обжаловано в суд. При подготовке дела к судебному рассмотрению по указанному спору суду надлежит получить заключение специалиста уполномоченного государственного органа в области земельных отношений о возможности выдела земельного участка в натуре в испрашиваемом месте. При этом следует учитывать технологическую схему землепользования, исключающую, по возможности, установление земельных сервитутов, место проживания выходящего из состава товарищества участника, другие заслуживающие внимание доводы сторон. Суд при разрешении данного спора вправе рассмотреть только вопрос о законности решения, принятого общим собранием участников товарищества.

  Таким образом выдел своей доли в имуществе товарищества одним или несколькими участниками в рассматриваемой ситуации возможен. Для правильного совершения всех действий лучше нанять специалиста-юриста, который проведет правовую экспертизу всех учредительных документов и поможет оформить все процедуры надлежащим образом.

  Уменьшение капитала происходит при пропорциональном сокращении всех вкладов либо при погашении (полном или частичном) долей отдельных участников. При этом доли всех остальных лиц, которые входят в товарищество с ограниченной ответственностью, также соразмерно изменяются.

  При составлении промежуточного ликвидационного баланса в состав имущества ликвидируемого юридического лица не включаются выделенные активы, являющиеся обеспечением по облигациям, выпущенным в соответствии с законодательством Республики Казахстан о секьюритизации, и залоговое имущество, являющееся следующим обеспечением по ипотечным облигациям: права требования по договорам ипотечного жилищного займа (включая ипотечные свидетельства), а также государственные ценные бумаги Республики Казахстан в случаях, когда право собственности на указанные облигации возникло у их держателей или перешло к ним по сделкам либо по иным основаниям, предусмотренным законодательными актами Республики Казахстан.

  5. В случае приобретения доли участника (ее части) самим товариществом с ограниченной ответственностью оно обязано реализовать ее другим участникам или третьим лицам в сроки и в порядке, предусмотренные законодательными актами и учредительными документами товарищества, либо уменьшить свой уставный капитал. В течение этого периода распределение чистого дохода, а также голосование в высшем органе производится без учета приобретенной товариществом с ограниченной ответственностью доли.

  Сведения обо всех участниках должны содержаться также и в уставе ТОО. При этом требуются подписи всех участников (их представителей) на уставе и учредительном договоре. С этим связаны сложности при отчуждении долей, принятии в ТОО новых участников, выходе и исключении участников из ТОО и т.п.

  
  

  Похожие записи:

  • Ведение кассовых операций: как работать с наличкой в организациях и у ИП
  • Льготы пенсионеров на лечение в 2023 году
  • Очередь на улучшение жилищных условий